Oltre 500 studenti, 44 imprese e circa 90 selezionatori aziendali si sono incontrati mercoledì 28 ottobre al Padiglione 15 della Fiera di Padova per la prima edizione del Career Day CNA «Fuori Classe». L’iniziativa è stata promossa da CNA Padova e Rovigo all’interno del progetto «A Regola d’Arti», con la collaborazione della Camera di Commercio e di Venicepromex.
La mattinata, dalle 9.30 alle 12.30, è stata dedicata agli studenti di nove istituti. Per i ragazzi erano stati organizzati almeno 1.500 colloqui individuali, tre per ciascun partecipante. Gli appuntamenti sono stati prenotati attraverso una piattaforma digitale e impostati secondo la formula degli incontri rapidi, con l’obiettivo di favorire un primo contatto diretto tra chi sta completando il percorso scolastico e le aziende.
Colloqui, laboratori e curriculum
Il programma ha affiancato ai colloqui dieci laboratori esperienziali, attività di revisione del curriculum e simulazioni di colloquio. Tra i partner delle attività figurano Veneto Lavoro, la Rete ITS Academy Veneto e Scuola Italiana Design. L’organizzazione ha coinvolto anche 30 studenti dell’indirizzo di accoglienza turistica dell’IIS Valle, impegnati nel supporto alla giornata come esperienza di formazione sul campo.
Nel pomeriggio, dalle 14.30 alle 16.30, il Career Day prevedeva una sessione rivolta alle persone in cerca di occupazione. CNA Padova e Rovigo indicava quasi 200 candidati attesi, con due colloqui programmati per ciascuno. La giornata ha quindi affiancato l’orientamento degli studenti a un momento di incontro per chi era già alla ricerca di un’opportunità lavorativa.
La difficoltà di trovare personale
L’associazione ha collegato l’iniziativa ai dati sulla difficoltà di reperimento delle figure professionali. Nella propria elaborazione sui dati Excelsior relativi a settembre 2026, CNA Padova e Rovigo rileva che nel Padovano il 54,2 per cento delle figure ricercate risulta difficile da trovare. La percentuale sale al 66,7 per cento tra gli operai specializzati e i conduttori di impianti e macchine.
Per Luca Montagnin, presidente di CNA Padova e Rovigo, l’incontro diretto con gli imprenditori serve a far conoscere agli studenti le professioni richieste e le attitudini necessarie per svolgerle. La formula scelta ha messo nello stesso spazio scuole e imprese, con colloqui organizzati in anticipo e attività dedicate alla preparazione dei candidati.
- 500 studenti coinvolti da nove istituti;
- 44 imprese presenti, con circa 90 selezionatori;
- 1.500 colloqui programmati per i ragazzi e quasi 200 candidati attesi nel pomeriggio.
